Equipes realizam 'balanço' e projetam gestão para 2018
- Assessoria de Comunicação da Reitoria
- 11 de dez. de 2017
- 1 min de leitura
As equipes da Reitoria, das Pró-Reitorias e da Secretaria de Gestão com Pessoas realizaram nesta segunda-feira, 11, uma reunião para realizar um balanço sobre de ações neste primeiro ano de gestão. A reitora Lucia Pellanda declarou que, apesar das dificuldades enfrentadas pela instituição devido às restrições orçamentárias, a maioria das metas para o período conseguiu ser alcançada. Confira abaixo algumas realizações e objetivos para 2018 de cada área:
PROGRAD
Propostas para o próximo ano:
- Manter o fórum do PPI em funcionamento permanente para acompanhar sua implementação efetiva na instituição
- Redefinição do sistema de matrícula com a discussão de critérios de ordenamento sugeridos pelos alunos
- Expansão do Programa de Formação Continuada
PROPPG
Realizações
- Aumento no número de bolsas de iniciação científica e tecnológica
- Implementação do sistema de matrícula on-line nos cursos stricto sensu
- Implementação do Centro de Inovação
PROEXT
Realizações
- Ganho de autonomia com alteração no Regimento
- Aumento no número de ações junto à comunidade externa
- Alteração no edital de assistência estudantil para contemplar os alunos com mais necessidade
PROAD
Realizações
- Racionalização de processos e reforma das normatizações
Propostas para o próximo ano:
- Alteração nos acessos à universidade para aumento da segurança do campus
- Criação do manual de funcionamento de cada setor administrativo
PROPLAN
Propostas para o próximo ano:
- Implantação de novo sistema de avaliação institucional
- Reformas em todos os serviços de informática
- Modernização do parque tecnológico
SECGESP
Realizações
- Mapeamento de competências dos servidores técnico-administrativos
- Atividades de integração e promoção de saúde
Propostas para o próximo ano:
- Mapeamento de competências dos professores
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